Operní sbor ND – alt a tenor
Hudební ředitel Opery Národního divadla Robert Jindra vypisuje konkurzní řízení do operního sboru ND pro altovou a tenorovou skupinu.
Předzpívání se bude konat ve čtvrtek dne 12. 6. 2025 v 10:30 ve sborovém sále historické budovy ND.
Možnost rozezpívání a práce s korepetitorem již od 9:30 hodin.
Požadujeme dvě operní árie nebo jednu operní árii a jednu píseň (z českého a světového repertoáru) a vlastní notový materiál. Předmětem předzpívání bude i zpěv z listu.
Přihlášky s uvedením 2 konkurzních skladeb zasílejte na adresu: m.dihel@narodni-divadlo.cz.
V přihlášce prosím uveďte vzdělání, délku praxe, adresu trvalého pobytu, trvalou a korespondenční adresu a telefonické + e-mailové spojení. K přihlášce přiložte strukturovaný životopis a scan notového materiálu 2 skladeb, které přednesete.
Zaslanou přihlášku považujeme za závaznou a evidujeme ji v seznamu uchazečů. Uzávěrka konkurzu je v neděli dne 8. 6. 2025.
Po úspěšně vykonaném konkurzním řízení bude uzavření pracovního poměru předmětem následné vzájemné dohody se zaměstnavatelem.
Kontakt:
Marek Dihel, tajemník sboru ND
tel.: +420 775 160 973
e-mail: m.dihel@narodni-divadlo.cz
Doplňující informace
Pracovní poměr se řídí zákonem č. 262/2006 Sb., Zákoníkem práce. Uchazeč zasláním přihlášky do výběrového řízení stvrzuje, že si není vědom osobních ani profesních vazeb, které by při vykonávání činnosti, o kterou se uchází, znamenaly střet zájmu. Poskytnuté osobní údaje bude zpracovávat výhradně Národním divadlem, a to v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679 za účelem náboru zaměstnanců na výše uvedené pracovní místo. Osobní údaje budou uchovány po dobu nezbytnou k naplnění účelu výběrového řízení. Poskytnutí veškerých těchto osobních údajů souvisejících s uvedeným účelem je dobrovolné, jejich neposkytnutí však znemožní Vaši účast ve výběrovém řízení.
Upřesnění
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě to nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.